呢喃馨语 发表于 2025-3-19 18:23
柔软，干 女儿在我家住了几天，通过她求职经历，感悟颇深。
她的本科专业是汽车相关，投了很多车企简历 ...
女孩子确实更难就业
感觉社会上对女性的要求真的是太高了，既要又要还要
不霾 发表于 2025-3-18 14:02
月子中心可以有效的避免婆媳矛盾。这才是最大的卖点。
月子仇真是记一辈子。 ...
是的，确实卖点是有效的避免婆媳矛盾
呢喃馨语 发表于 2025-3-19 18:18
年轻人对未来工作的不稳定性，是焦虑的根源
还有专家居然提出修改婚姻法，18岁结婚生子
这种专家都不知道吃什么长大的。
就算修改到8岁，人家不愿意结的还是不结。
不从根子上解决问题，光想起一出是一出。
还有专家建议全面取消退休金，下面评论就说请先从专家做起。
呢喃馨语 发表于 2025-3-19 18:23
柔软，干 女儿在我家住了几天，通过她求职经历，感悟颇深。
她的本科专业是汽车相关，投了很多车企简历 ...
这几天看到奔驰奥迪都裁员了，这种情况下招聘就更难了。
女孩子就业确实不占优势，我同事家姑娘还是前几年也遇到这种情况。
女生再优秀的用人单位也不愿意要，男孩成绩不咋地的还有单位抢着要。
我们公司现在虽不明说，但是招人的时候，就要小伙子，不成文的规定。
满满的幸福 发表于 2025-3-19 20:23
女孩子确实更难就业
感觉社会上对女性的要求真的是太高了，既要又要还要 ...
确实，女性就得像孙悟空十八般武艺样样在身。
女孩子在考公考编上占优势，所以现在很多单位的岗位，男的女的都是分开招，否则最后都是女孩子考上。
满满的幸福 发表于 2025-3-19 20:23
女孩子确实更难就业
感觉社会上对女性的要求真的是太高了，既要又要还要 ...
是啊，职场的性别歧视，从古至今
纵观当今社会，不论私企国企，当官的男性比例比女性多多了
男的派出去靠前，出差，力气活，随便派遣
女同志的制约性，生育休假，领导们考虑的多
不霾 发表于 2025-3-20 08:40
这几天看到奔驰奥迪都裁员了，这种情况下招聘就更难了。
女孩子就业确实不占优势，我同事家姑娘还是前几 ...
是的，暗戳戳的操作很多，男生不论成绩好坏，用人单位还是喜欢要
不霾 发表于 2025-3-20 08:40
这几天看到奔驰奥迪都裁员了，这种情况下招聘就更难了。
女孩子就业确实不占优势，我同事家姑娘还是前几 ...
娃又给吉利投了简历，HR聊了聊，需要996，我的意见是先签，后面要是有好的，再毁约也行
guoguo6767 发表于 2025-3-20 07:04
是的，确实卖点是有效的避免婆媳矛盾
这个还需要建立在婆家掏钱去月子中心的基础上
要是几万块的月子中心，婆家不掏钱，照样是仇人
三餐四季烟火气 发表于 2025-3-20 09:13
确实，女性就得像孙悟空十八般武艺样样在身。
佩服你家大妞啊，结婚生娃，自己带的那么好，厉害了
现在国内儿媳妇生娃，婆家给婚房，带娃，去月子中心，帮忙带孙子，中国的传统咋就越来越厉害呢
为啥国外育儿和养老的矛盾，没有国内这么突出呢？
呢喃馨语 发表于 2025-3-19 18:23
柔软，干 女儿在我家住了几天，通过她求职经历，感悟颇深。
她的本科专业是汽车相关，投了很多车企简历 ...
不焦虑了，我已经想开了，只要降低标准，工作估计还是能找到的，想想做个技术男也不是不行
呢喃馨语 发表于 2025-3-20 10:51
娃又给吉利投了简历，HR聊了聊，需要996，我的意见是先签，后面要是有好的，再毁约也行 ...
不是禁止996了吗
呢喃馨语 发表于 2025-3-20 10:51
娃又给吉利投了简历，HR聊了聊，需要996，我的意见是先签，后面要是有好的，再毁约也行 ...
都开始找工作了？
要个说法 发表于 2025-3-20 11:34
都开始找工作了？
是** 女儿，不是我家小明同学
柔软了时光 发表于 2025-3-20 11:24
不是禁止996了吗
很多私企国企没有落实双休，更别提啥带薪休假了
能生存下去就不错了
本帖最后由 小蓝蓝 于 2025-3-27 09:38 编辑
不霾 发表于 2025-3-20 08:35
这种专家都不知道吃什么长大的。
就算修改到8岁，人家不愿意结的还是不结。
不从根子上解决问题，光想起 ...
专家就是来背锅的。
呢喃馨语 发表于 2025-3-20 10:51
娃又给吉利投了简历，HR聊了聊，需要996，我的意见是先签，后面要是有好的，再毁约也行 ...
996,收入高吗？不高就别签了
满满的幸福 发表于 2025-3-19 20:23
女孩子确实更难就业
感觉社会上对女性的要求真的是太高了，既要又要还要 ...
太难了
app1 发表于 2025-3-20 16:39
996,收入高吗？不高就别签了
996先签在骑驴找马